karierno upravljanje

Nenehno izobraževanje računovodje - način napredovanja

Kazalo:

Nenehno izobraževanje računovodje - način napredovanja

Video: CPOEF E-TALK | Kako dolgo lahko zaposleni »zmrzujemo« na daljavo? 2024, Maj

Video: CPOEF E-TALK | Kako dolgo lahko zaposleni »zmrzujemo« na daljavo? 2024, Maj
Anonim

Danes je nenehno izobraževanje pomemben del karierne rasti, saj omogoča pridobivanje znanja in veščin. To morajo redno izvajati računovodje, kar je pomembno za izboljšanje uspešnosti zaposlenih. Izobraževanje je potrebno tudi zato, ker se izobraževalni standardi nenehno spreminjajo. Za učinkovit razvoj podjetja je potrebno nadaljnje usposabljanje računovodje.

Za strokovnjake, ki delujejo na finančnem področju, je še posebej pomembno, da dopolnijo teoretično in praktično znanje, saj so takšni zaposleni potrebni v vsaki panogi. Glede na spremembe zakona je pomembno, da pravilno poročite.

Izboljšanje znanja s področja ekonomske analize pomaga pri osveževanju tečajev za računovodjo. V Moskvi veliko institucij dela za to, kjer poučujejo donosne davčne sheme. Med tečaji se pojavijo nova poznanstva, pa tudi izmenjava izkušenj s sodelavci.

Kaj zahteva zakon?

Običajno delodajalec samostojno določi, kdaj naj bi potekal strokovni razvoj poklicnih računovodskih delavcev. Toda njegov specialist naj bi opravil vsaj 1-krat v petih letih ali se naučil 200 akademskih ur. Institucija, ki izvaja usposabljanje specialistov, bi morala delovati na podlagi dogovora.

Študentje na tečajih imajo svoje zakonsko določene pravice:

  • možnost prilagajanja izobraževalnega programa v koordinaciji z izobraževalno ustanovo;
  • uporaba potrebne literature;
  • udeležba na seminarjih;
  • objave v publikacijah;
  • ohranjanje kraja dela s plačili.

Vsak računovodski delavec bi moral redno opravljati tečaje izpopolnjevanja za računovodjo. V Moskvi obstaja veliko izobraževalnih ustanov, ki študentom iz drugih mest nudijo dodatne ugodnosti. Omogočajo jim potne in hotelske stroške.

Učni izidi

Ko je izpopolnjeno usposabljanje računovodje zaključeno, se izda potrdilo. Navaja število opravljenih ur disciplin in ocen. Informacije o rezultatih usposabljanja se posredujejo delodajalcu.

Na podlagi dokumenta lahko zaposlenemu ponudimo povečanje svojega področja dejavnosti. Po usposabljanju mora računovodja nujno uporabiti znanje v praksi, kar povečuje učinkovitost podjetja.

Vsebina predmeta

Nadaljnje usposabljanje računovodje vključuje seznanitev z:

  • računovodstvo;
  • poročanje;
  • revizija;
  • ekonomska analiza;
  • finančno upravljanje;
  • obdavčitev;
  • pravna ureditev podjetnika.

Vsaka tema obravnava veliko vprašanj. Ne pozabite preučiti zakonodajne strani računovodskega sektorja, sprememb. Pogosto je prizadeta sodna praksa.

Da se delo podjetja lahko aktivno razvija, se morate seznaniti s problemi metodologije, sodobnimi metodami računovodstva, analize, učnimi navodili in algoritmi. Vsak specialist mora imeti računalnik, tečaji izpopolnjevanja za glavne računovodje pa pomagajo obvladati programe, ki bistveno olajšajo delo zaposlenega.

Med prakso je posebna pozornost namenjena orodjem dejavnosti. Tečaji imajo priložnost razumeti celo zapletene težave, ki nastanejo pri opravljanju nalog. Pomembno je, da se seznanite z načini reševanja določenih situacij.

Priporočila za računovodje

Obstaja več priporočil, ki bodo strokovnjakom pomagala uspešno nadaljevati izobraževanje:

  • se morate seznaniti s pogoji zavoda, kjer bo potekal pouk: pozorni bodite na dokumente in skladnost z zakonom;
  • spoznati morate program, teme, možnost prilagoditve usposabljanja za posebne strokovnjake;
  • pomembno je najti ocene o ustanovi, poudariti prednosti in slabosti;
  • določiti morate čas pouka, ki se mora dogovoriti z vodji.

Nadaljnje usposabljanje računovodje traja, odvisno od potreb institucije, ki usposablja strokovnjake. Praviloma tečaj traja 40-48 akademskih ur, tako da bo trajalo približno 4 tedne. Stroški usposabljanja so odvisni od pogojev šole in trajanja. Zaključen tečaj bo zagotovo koristil.